4月18日上午，滨州金盾守护押运有限公司分别召开了党总支委员会和中层管理干部会议盘点2023年第一季度工作，国投集团党委副书记、董事孙延滨主持会议并部署近期重点工作。

会议上，各部门、各单位汇报了第一季度工作和下一步工作计划措施。

孙延滨强调，要认真开展“红色护航·金盾共筑”党建品牌创建活动，扎实做好“六个持续”，推进各项工作提质增效。一是持续突出党建引领作用。发挥好党总支委员、党支部、党员的模范带头作用。二是持续加强队伍建设。开展队员谈心谈话活动，了解队员思想动态，明确工作职责，强化工作纪律，凝聚好公司发展的信心、决心，保持良好的发展势头。三是持续强化人员管理。让队员明白怎么干，把工作要求、工作纪律、工作职责、安全运转的意识扎根在每名队员心中。四是持续开展服务客户对接活动。对接服务客户，提升服务品质，要不间断、不定期和服务单位对接，与客户之间形成良好的互动。五是持续抓实工作纪律。发现问题要坚决果断抓好整改，行为规范必须在纪律约束范围内。六是持续做好运营安全。安全是天字号工程，守护是守的安全，押运也是押的安全，安全就是底线，不能出任何问题。

接下来，滨州金盾押运将围绕创建“红色护航·金盾共筑”党建品牌和“大干2023”任务目标，扎实做好“六个持续”，规范管理，提振信心，不断增强公司的凝聚力、创造力和战斗力，推进公司高质量发展，提升安保服务品质。